工作职责
根据银行要求，使用银行官方电话，致电给客户介绍账单分期业务，提供优质的账单还款方案，解决客户的还款压力。任职要求
1．普通话标准、流利，反应灵敏，热爱客户服务工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
2．要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户角度出发。
3．性格要求沉稳，善于倾听，有同理心，乐观、积极。福利待遇
1.培训期间享有培训补贴80元/天
实习员工与正式员工同岗同酬，表现优秀可提前转正
试用期工资：保底工资3500-4000元，基础薪资 +住房补贴 +月度奖金 +绩效保护，试用期期间绩效按高的计算
2.转正后工资：基础薪资（2400~2800）+ 200住房补贴 +月度奖金+ 绩效工资，成熟员工的薪资区间4500元-15000元，多劳多得，上不封顶。
3.实习生缴纳意外伤害保险
4.办公环境舒适，中央空调，冬暖夏凉。
5.设有员工宿舍，提供住宿或享受住宿补贴，生活方便，交通便利。
园区内有大型食堂，供应一日三餐，多种花样供应，粥类 中餐 小炒 面食 麻辣烫
职业发展
上市公司晋升空间广阔，员工入职3个月后可参加内聘，向运营管理和行政后勤管理两个方向晋升。运营岗初级—中级—高级—组长—储备主管—主管—运营助力—运营经理—高级经理—运营总监